Trong 7 tháng đầu năm 2021, mặc dù đối diện nhiều khó khăn nhưng công tác CCHC trên địa bàn huyện tiếp tục được quan tâm lãnh đạo, chỉ đạo khá toàn diện; huyện đã thực hiện được 47/54 nhiệm vụ trong kế hoạch CCHC năm 2021; công tác tuyên truyền CCHC được thực hiện dưới nhiều hình thức linh hoạt, phù hợp, hiệu quả; đăng tải 439 thủ tục hành chính trên cổng dịch vụ tỉnh; tiếp nhận trên 7,6 nghìn hồ sơ thủ tục hành chính, trong đó đã giải quyết hơn 7,5 nghìn hồ sơ; 100% thủ tục hành chính thuộc thẩm quyền giải quyết được thực hiện theo cơ chế một cửa tại bộ phận tiếp nhận và trả kết quả hành chính của cấp huyện, xã; tỷ lệ văn bản của huyện được phát hành dưới dạng điện tử đạt trên 90%; từ năm 2015 đến nay, toàn huyện giảm được 4 đơn vị sự nghiệp công lập, tinh giản 146 biên chế, riêng trong 6 tháng đầu năm 2021, huyện đã tinh giản biên chế được 5 người...

Tuy nhiên, cùng với kết quả đạt được, công tác CCHC của huyện Mèo Vạc cũng còn một số hạn chế, như: Kết quả chỉ số CCHC (Par Index) của huyện có sự tụt bậc về thứ hạng; cơ sở vật chất tại Bộ phận tiếp nhận và trả kết quả tại một số xã chưa được quan tâm đầu tư; một số công chức phụ trách CCHC cấp xã còn thiếu chủ động trong thực hiện nhiệm vụ; việc áp dụng phần mềm công tại bộ phận một cửa còn hạn chế…

Quang cảnh buổi làm việc với huyện Mèo Vạc

Kết luận buổi làm việc, Phó Chủ tịch Thường trực UBND tỉnh Hoàng Gia Long biểu dương những kết quả đạt được trong công tác CCHC của huyện Mèo Vạc thời gian qua. Trong thời gian tới, đồng chí đề nghị UBND huyện Mèo Vạc tiếp tục đổi mới công tác chỉ đạo, điều hành CCHC; thường xuyên cập nhật, rà soát các văn bản quy phạm pháp luật; đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin trong hoạt động quản lý, điều hành; tăng cường áp dụng chữ kỹ số và sử dụng hệ thống điện tử công vụ; đẩy mạnh cải cách thủ tục hành chính, đảm bảo đơn giản hóa thủ tục hành chính trên các lĩnh vực; tăng cường công tác quản lý đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức, nâng cao chất lượng, hiệu quả thực thi công vụ…